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Comment l’ombud peut venir en aide aux doctorants
Un article très intéressant, paru dans le Journal of the International Ombudsman Association (JIOA), a retenu mon attention. Publié en 2022, il évoque le rôle spécifique que l’ombud peut jouer dans le soutien aux étudiants en doctorat.
Demander de l’aide
Santé mentale : Lorsque vous pensez qu' aucune aide est possible, vous devez impérativement chercher du soutien.
De loup solitaire à leader inclusif (acte III)
Dans ce troisième et dernier acte, nous verrons comment Stefano prend des mesures pratiques pour passer du statut de loup solitaire à celui de leader inclusif, et en récolter les fruits !
De loup solitaire à leader inclusif (acte II)
Dans ce deuxième acte, nous verrons comment Stefano réfléchit au type de leader qu'il veut être, à ce stade de sa carrière, loup solitaire ou leader inclusif?
De loup solitaire à leader inclusif ( Acte I )
Rencontrons Stefano dans cet article et dans les deux articles suivants et voyons comment il réussit à adopter un style de management inclusif.
Aucun jugement … Vraiment ?
À mon avis, un principe important - à savoir l'absence de jugement - n'est pas suffisamment reflété dans le code d'éthique des ombuds.
Superviseurs et épuisement professionnel : mettez d’abord VOTRE masque à oxygène !
Le manque de soutien ressenti par les superviseurs est l’une des nouvelles tendances re
Et si nous parlions d’excellence ?
Qu'est-ce que l'excellence ? Est-ce une valeur du CERN ? J'aimerais partager avec vous quelques réflexions à ce sujet.
Rapport annuel 2022 de l'ombud – pourquoi le lire ?
De bonnes raisons de dédier 10 minutes à la lecture du rapport annuel de l'Ombud du CERN pour 2022.